Надежный партнер в области энергоэффективности,
проектирования и теплоснабжения.

Работа в компании

Работа в ООО ЭНЕРГОТЕСТ — это возможность присоединиться к молодой высококвалифицированной команде и принять участие в реализации значимых инженерных проектов в Москве и России.

Фокус на персонал, уважение и персональное развитие каждого сотрудника – принципы работы руководства нашей компании. Мы заботимся о том, чтобы обеспечить наилучшие условия работы, позволяющие сотрудникам в полной мере раскрыть свой профессиональный потенциал и вырасти вместе с компанией.

ЭНЕРГОТЕСТ дает гарантии и уверенность в завтрашнем дне, обеспеченные стабильным ростом компании, достойной оплатой труда и премиями.

Молодым и амбициозным сотрудникам открыты все возможности: профессиональное обучение, повышение квалификации, обмен опытом и реализация сложных и интересных проектов позволит очень быстро стать высококвалифицированными, высокооплачиваемыми специалистами, занять руководящую должность и сформировать свою собственную команду с которой вы сможете покорить любые вершины!!!

Вливайтесь в наш дружный коллектив.

Присылайте резюме с указанием должности на электронный адрес work@energocert.ru Какую информацию необходимо указывать в резюме можно посмотреть тут.

Перечень вакансий:


Вакансия: Руководитель отдела проектирования систем теплоснабжения

Ответственный, уверенный, с оптимистичным взглядом на жизнь, коммуникабельный, умеющий стратегически мыслить, быстро оценивать ситуацию.
Перспектива роста в заместителя технического директора

Обязанности:

  • Разработка проектов систем теплоснабжения (тепловые пункты, сети, внутрянка, ГВС, ХВС)
  • Эффективное распределение нагрузки по сотрудникам отдела, постановка задач, контроль качества и сроков выполнения поставленных задач.
  • Оценка технических решений по проектам.
  • Быть наставником для своей команды;
  • Высокая ориентация на результат. Нести ответственность за качество и сроки разработки проектной и рабочей документации.
  • Оказывать техническую поддержку отделу продаж.
  • Выстраивать  взаимоотношения с Заказчиком для максимально эффективной работы над проектами.
  • Оперативное взаимодействие и согласование проектов с РТН и МОЭК.

 
Требования к кандидату:

  • Высшее техническое образование (строительное, инженерное).
  • Опыт работы руководителем инженерного отдела или ГИПом  не менее 2х лет.
  • Общий стаж работы не менее 4 лет в проектировании.
  • Опыт работы с субподрядными организациями.
  • Умение быстро принимать решения и аргументировать свою точку зрения.
  • Наличие навыка ведения официальной деловой переписки.

 
Условия:

  • Работа в молодом, дружном коллективе.
  • Перспектива профессионального карьерного роста.
  • График работы 5/2.
  • Оформление по ТК РФ, соц.пакет.
  • Ежеквартальные бонусы.
  • Уровень базовой оплаты труда обсуждается по итогам собеседования.

 


Вакансия: Координатор проектов в области теплоснабжения.

 

Смелый, уверенный в себе, ответственный, аккуратный, с оптимистичным взглядом на жизнь, коммуникабельный.
Перспектива роста в руководителя проектов.

 
Обязанности:

  • Составление плана проектов, контроль сроков.
  • Высокая ориентация на результат. Нести ответственность за качество и сроки ведения проекта.
  • Ведение деловой переписки с заказчиками, подрядчиками, проверяющими службами.
  • Оформление документации по проектам, акты, письма, соглашения, протоколы и пр.
  • Распределение задач по проекту по сотрудникам компании, постановка задач, контроль качества и сроков выполнения поставленных задач.
  • Организация работ с подрядчиками.
  • Выезды к заказчику на объект и участие в совещаниях.
  • Выезды в проверяющие службы для согласования документации.
  • Протоколирование всех действий по проекту в CRM системе.

 
Требования к кандидату:

  • Высшее техническое образование (теплотехническое, строительное, инженерное).
  • Общий стаж работы не менее 2 лет в аналогичной должности.
  • Умение выстраивать рабочие взаимоотношения с Заказчиками, с сотрудниками проверяющих служб, с подрядчиками для максимально эффективной работы над проектами.
  • Наличие навыка ведения официальной деловой переписки.
  • Аккуратность и точность при ведении документооборота по проектам
  • Уверенный пользователь ПК
  • Базовый уровень знание  AutoCad

 
Условия:

  • Работа в молодом, дружном коллективе.
  • Перспектива профессионального карьерного роста.
  • График работы 5/2.
  • Оформление по ТК РФ, соц.пакет.
  • Ежеквартальные бонусы.
  • Уровень базовой оплаты труда обсуждается по итогам собеседования.

 


Вакансия: Менеджер проектов по внедрению УУТЭ

Ответственный, технически грамотный, коммуникабельный.
Перспектива роста в начальника отдела направления УУТЭ

Обязанности:

  • Выезд на объект к Заказчику для оценки технической возможности установки УУТЭ
  • Оценка себестоимости установки УУТЭ
  • Постановка задач, контроль качества и сроков выполнения разработки проектов УУТЭ
  • Согласование проектной документации в службах МОЭК
  • Подбор и заказ оборудования оборудования. Заключение договорных отношений с поставщиками.
  • Организация работ монтажных групп на объекте.
  • Контроль монтажных работ проектной документации.
  • Сдача узла учета в эксплуатацию. Организация опытной эксплуатации. Оформление актов.
  • Высокая ориентация на результат. Нести ответственность за качество и сроки реализации проекта.
  • Выстраивать взаимоотношения с Заказчиком для максимально эффективной работы над проектами.

 
Требования к кандидату:

  • Высшее техническое образование (строительное, инженерное).
  • Опыт работы руководителем проектов не менее 2х лет.
  • Опыт работы с узлами учета тепловой энергии.
  • Опыт работы с поставщиками и субподрядными организациями.

 
Условия:

  • Работа в молодом, дружном коллективе;
  • Перспектива профессионального карьерного роста;
  • График работы 5/2;
  • Оформление по ТК РФ, соц.пакет;
  • Ежеквартальные бонусы
  • Уровень базовой оплаты труда обсуждается по итогам собеседования.

 



Какую информацию необходимо указывать в резюме:

  1. Должность, на которую претендуете.
  2. Возраст, пол, место проживания, возможно – данные о семье (брак, дети).
  3. Образование, базовое и дополнительное, повышения квалификации.
  4. Послужной список: места работы, должности, даты приёма и увольнения.
  5. Функции, что именно делали на местах работы.
  6. Ваши достижения (как их видите Вы).
  7. Ваши навыки (что умете делать)
  8. Готовность к командировкам
  9. Личные интересы и увлечения.
  10. Что наиболее важно для вас в работе, какие цели ставите перед собой.
  11. Возможность предоставления подтверждения опыта или рекомендаций.
  12. Любая другая информация, которую посчитаете необходимым о себе сообщить.
  13. Контакты для связи.

Записаться на собеседование можно по телефону +7 495 797-26-43 или прислать резюме на электронный адрес work@energocert.ru